Avanti West Coast’ta çalışan menopoz dönemindeki kadınlara yönelik, içinde bir yelpaze ve sakızlı bir ayı bulunan bir hediye çantası, demiryolu sendikaları tarafından “aşağılayıcı” ve “aşağılayıcı bir hile” olmakla suçlandı.
Paketin içinde sıcak terlemeler için bir yelpaze, “birinin kafasını ısırmak istediğinizde kullanabileceğiniz” sakızlı bir ayı, “biraz duygusal hissettiğinizde kullanabileceğiniz” bir kağıt mendil ve “her şeyi bir arada tutabilmek için” bir ataç vardı. “
Kartlar ve beraberindeki çikolata ve çay poşetleri ile “unutabileceğiniz şeyleri yazmak için” bir kalem gibi küçük eşyalar menopoz destek merkezlerindeki personele dağıtıldı.
Avanti, paketlerin bir yıldır mevcut olduğunu ve menopoza giren kadınlardan oluşan şirketin destek grubu tarafından tasarlandığını söyledi. Ancak demiryolu sendikaları tarafından öne çıkarıldıktan sonra sosyal medyada tepkilere yol açtılar.
Sürücüler sendikası Aslef bir fotoğraf paylaştı ve şöyle dedi: “Menopoz bazı kadınlar için zayıflatıcıdır, bu şaka değil.” Kadın çalışanlara saldırgan hileler dağıtmak yerine, perimenopoz ve menopoz desteğinde kadınlara değer veren ve değer veren işyeri politikaları ve prosedürleri geliştirmek daha iyi olur!”
Ulaştırma Çalışanları Derneği paketi “korkunç, aşağılayıcı ve küçümseyici” olarak nitelendirdi. Şöyle devam ediyor: “Kadınlar işverenlerinden aşağılanmayı değil, sağlam destek ve saygıyı hak ediyor.”
Yanıt verenler arasında akranı ve Paralimpik sporcu Tanni Gray-Thompson da vardı yorum yaptı: “Bunu yaşıyorum. Bir yıldır doğru düzgün uyuyamadım. Çikolata bunu iyi yapmaz.”
Bir Avanti sözcüsü şunları söyledi: “Bu, dahili menopoz destek grubumuz tarafından tasarlanıp üretilen ve bir meslektaşımızın kişisel deneyimine dayanan önerisine dayanan bir hediye çantasıdır. Menopozu güçlendiren gururlu bir işveren olma taahhüdümüzün bir parçası olarak Avanti West Coast’un çok daha geniş ve yaygın olarak kullanılan destek paketinin bir parçasıdır.
“Geçen yıl Avanti West Coast, meslektaşları ve yöneticileri için rehberlik sunmak ve kadınların sohbet edebileceği ve tavsiye alabileceği güvenli bir yer olan iç kanallarda bir destek grubu başlatmak da dahil olmak üzere çok çeşitli menopoz destek girişimlerini üstlendi.” Menopoz ve perimenopoz – ayrıca çalışanlara konuyla ilgili kitaplara ücretsiz erişim sağlayan uzman bir kütüphanenin kurulması.”
Dr. Menopoz uzmanı ve yazar Louise Newson şunları söyledi: “Birisi bana böyle bir şey verseydi ve doktorluk işimden ayrılmak üzere olsaydım, gözyaşlarına boğulurdum. Eğer bu bir oyalama taktiğiyse, ben de dehşete düşmüş. Ancak eğer bu, insanların daha fazla bilgi edinmelerine yardımcı olacak ve onları doğru tedavilere yönlendirecek bir fırsatsa, o zaman bunun iyi bir şey olduğunu düşünüyorum.”
Ancak yeterli sayıda işverenin ve kuruluşun kadınlara yeterli tavsiyeyi sağlamadığı konusunda uyardı: “Birinin bacağı kırılmışsa, ona tüm desteği, empatiyi ve ihtiyaç duyduğu her şeyi verirdim, ancak aynı zamanda onları düzeltmeleri için de teşvik ederdim. “Tıp uzmanlarını da dahil etmelisiniz.”
Newson, menopozdaki kadınların yalnızca küçük bir azınlığının HRT aldığını belirterek şunları ekledi: “İnsanlara sadece esnek program vermememiz, çalışma saatlerini azaltmamamız veya bunun hakkında konuşmamamız önemlidir – bunu sağlamalarına yardımcı olmak için biraz daha proaktif olmamız gerekiyor. Tıpkı işyerinde onları etkileyen başka bir hastalıkları olsaydı yapacağımız gibi, hangi tedavinin mevcut olduğunu anlamak için yapılması gerekenler.”
Fawcett Derneği’nin genel müdürü Jemima Olchawski şunları söyledi: “Çığır açan menopoz çalışmamız, kadınların çoğunluğunun en az bir menopoz semptomunu “çok zor” bulduğunu ve on kadından birinin menopoz nedeniyle işini bıraktığını gösterdi…
“Avanti’nin menopoz hakkında konuşması güzel olsa da menopoza giren kadınları desteklemek için eğitim, bilgi paylaşımı, esnek çalışma, devamsızlık politikaları ve kıyafet kurallarını içeren sağlam bir menopoz eylem planına sahip olmaları da önemli.”
Avanti, artık menopoz semptomları olan kişileri desteklemek için %100 pamuklu gömleklere erişim sunduğunu söyledi.
Avanti’nin en son iç iletişim tartışması, şirket yöneticilerinin “bedava para” konusunda şaka yaptığını gösteren sızdırılan bir sunumun üzerinden yalnızca birkaç hafta sonra geldi. performansa bakılmaksızın şirket için vergi mükellefinden.